Descripción del puesto
Funciones:
- Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en equipos mecánicos o electrónicos.
- Realizar diagnósticos y reparaciones de sistemas de control, automatización y maquinaria industrial.
- Efectuar inspecciones regulares para anticipar posibles fallos y reducir tiempos de inactividad.
- Colaborar con otros equipos técnicos en la solución de problemas complejos.
Requisitos
- Formación Técnica completa en Mantenimiento Mecánico o Electrónico.
- Conocimientos sólidos en hidráulica, neumática y electricidad industrial.
- Conocimientos sólidos en sistemas de control, automatización y maquinaria industrial.
- Capacidad para interpretar planos y manuales técnicos.
- Capacidad para diagnosticar, reparar y ajustar distintos tipos de maquinaria, instalaciones y elementos mecánicos o electrónicos.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con actitud proactiva y orientada a resultados.
- Experiencia laboral en empresas del sector plástico.
- Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento industrial.
- Experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas de inyección como: Engel, Husky, Haitian y Weltec (Deseable).
- Disponibilidad para laborar de forma presencial en ATE.
- Disponibilidad laborar en turnos rotativos de Lunes a Viernes: 7:00 a.m a 5:20 p.m (horas extras hasta las 7:00 p.m) o de 7:00 p.m. a 5:20 a.m. (horas extras hasta 7:00 a.m).
Beneficios
- Sueldo acorde al mercado.
- Tarjeta de alimentos.
- Cobertura del 68% en alimentación diaria.
- Participación en las utilidades.
- Beneficios de ley completos: Ingreso a planilla desde el primer día, CTS, gratificaciones, vacaciones, ESSALUD, entre otros.
- Acceso a EPS.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Tecnicatura/técnico (Graduado)
Nosotros
En AGREE nos especializamos en operar, de manera tercerizada, procesos y soluciones tecnológicas de gestión de personas. Agregamos valor y permitimos a nuestros clientes enfocarse en su actividad principal.
Nuestros servicios de gestión de personas son flexibles, escalables e integrados para adaptarse a la fuerza de trabajo de las organizaciones, que es cambiante y en permanente evolución.
Nos convertimos en aliados de las áreas de recursos humanos, ofreciéndoles herramientas eficientes para su gestión y adecuadas a la necesidad de la empresa o, alternativamente, tenemos la capacidad de operar íntegramente dichas áreas, ofreciendo tecnología y conocimiento para la toma de decisiones.
