Descripción del puesto

Descripción del puesto: Jefe Técnico Comercial

Misión del puesto: Asegurar el logro de objetivos propuesto y dar soporte técnico-comercial al equipo comercial. Coordinar y gestionar cuentas de clientes claves.

FUNCIONES:

• Desarrollar y mantener la cartera de clientes de la empresa
• Liderar las acciones del equipo comercial, dando seguimiento al avance de los objetivos comerciales individuales y al cumplimiento total del equipo.
• Liderar el asesoramiento al equipo de ventas en la aplicación de conocimientos técnicos de los productos ofrecidos por la empresa hacia los clientes.
• Controlar y hacer seguimiento de los contratos y acciones comerciales de los clientes asignados a su equipo.
• Definir objetivos y establecer metas comerciales para el equipo de ventas junto a la Gerencia Comercial y realizar el seguimiento del cumplimiento de estas.
• Identificar nuevos clientes y oportunidades de negocios que ayuden a cumplir los objetivos comerciales establecidos.
• Proponer políticas y procedimientos comerciales asegurando la rentabilidad de la operación.
• Representar a la empresa en aspectos comerciales frente a los clientes, analizar y negociar convenios y contratos que se suscriban con estos.
• Proponer a la Gerencia Comercial los planes de descuentos y promociones que puedan aplicarse a los clientes, con sustento técnico – económico.
• Participar en los procesos de evaluación y selección de personal coordinando las necesidades del área junto al equipo de Recursos Humanos. Proponiendo a la gerencia comercial la terna final para su selección.
• Elaborar reportes sobre el avance del cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos de manera mensual y dar feedback y oportunidad de mejora a los representantes técnicos comerciales de su equipo.
• Proponer estrategias de marketing para poder presentar productos nuevos a los clientes.
• Realizar capacitaciones mensuales al equipo técnico comercial sobre los productos y servicios de la empresa.
• Coordinar con el área de operaciones la implementación de los planes de acción propuestas a los clientes.
• Reuniones semanales con gerencia.

Requisitos

• Bachiller – Titulado de las carreras de Ingeniería Industrial, Mecánica, Electromecánica o electricidad.
• Mínimo seis (06) años de experiencia en el área comercial gestionando y liderando equipos de vendedores técnicos y cuentas claves.
• Experiencia en los rubros de válvulas, ventas industriales, minería petróleo gas y generación de energía.
• Experiencia liderando ventas de gran envergadura
• Inglés Avanzado
• Excel Avanzado
• Manejo de Power BI
• conocimiento de manejo de ERP
• Licencia de conducir A1
• Disponibilidad para Laborar en Breña
• Horario de Lunes a viernes 8:15 a.m. a 6:30 p.m.

Beneficios

• Sueldo acorde al mercado
• Variables
• Planilla régimen general con todos los beneficios de ley
• EPS: 100% cubierta solo para el titular.
• Vale de alimentación